证券裁员

2022年中信证券裁员了吗

疫情原因。中信证券招聘信息全部取消了在2022，是由于疫情的原因导致的。中信证券股份有限公司成立于1995年10月，2003年在上海证券交易所挂牌上市交易，2011在香港联合交易所挂牌上市交易。

以下都是当时闹的比较大的事件，小的谣言更是不计其数。第一大谎言：曹山石谣传中信证券裁员被证监会惩罚，微博禁言三个月。时间：2012年7月25日。

之后就跟中信建投证券之间一直扯来扯去，直到2010年6月29日，在证监会的“一参一控”的要求下，中信证券在北京金融资产交易所同时分别挂牌转让其持有的中信建投有限45%、8%的股权。

，受到金融危机影响，国外投行纷纷破产或者是被收购。作为国内的券商同样会面临不景气。2，中信证券的业绩下滑，据暴跌其内部大部分下调了工资，而且部分地区不得不裁员。

马斯克澄清:特斯拉裁员只针对“受薪员工”,仍在雇佣小时工

1、IT之家 6 月 3 日消息，据路透社报道，特斯拉首席执行官埃隆马斯克 (Elon Musk) 在一封发给高管的邮件中表示，他对经济有一种 超级糟糕的感觉，公司需要“裁减大约 10% 的员工”。

2、自2019年以来，特斯拉的员工人数翻了一番，目前达到99210人。本月早些时候，马斯克表示，过度招聘和“对经济的超级糟糕感觉”是特斯拉冻结招聘、进行全公司范围裁员的主要原因。据报道，此次裁员包括受薪员工和小时工。

3、从总体的视角来看，特斯拉虽然裁员大约10%，但是在中国的招聘工作仍在进行，意味着特斯拉的整体员工数量是不变的，只不过会加大中国的工作人员数量，减少欧美国家的工作人员数量。

有赞被曝启动第一轮裁员,涉及人数超1500人

1、近日，有消息称：有赞启动了第一轮裁员，此轮裁员涉及超1500人，首先被裁的就是从产品和技术研发。

2、有赞预计超1500人被裁，副总裁已离职，1月20日，国内SaaS平台公司有赞正在进行一轮大规模裁员，此次的裁员规模预计有1500人之多，有赞预计超1500人被裁，副总裁已离职。

3、今年年初，新浪科技便报道称，有赞于当月启动了第一轮裁员。其中，有关产品和技术研发人员首先被裁，涉及员工人数甚至超过1500人。彼时，有说法认为，1500人的裁员数量已经超过有赞员工数的三分之一。

4、月20日，有赞启动一轮大裁员，涉及人数超1500人，知情人士告诉界面新闻，此轮裁员涉及的大部分员工的确是技术开发岗位。 大规模裁员之外，该公司还面临高管出走。

高盛“过冬”!大幅削减投资、全球范围大裁员、审查开支CEO私人飞机惹...

近日，高盛大手笔削减开支，具体措施包括进行继2008年金融危机以后的最大规模裁员，审查各个部门的差旅、会议和供应商费用等。据报道，高盛的资管部门还将大幅削减另类投资，以减少资产负债表的负担。

汇丰银行都分布在哪些地区,这些地区都有裁员吗?

1、具体地区：裁员集中在欧美，北美。 亚太地区盈利中。

2、截至去年底，汇丰集团全球全职员工达到25万，其中，英国及印度各有4万人，中国香港1万人，中国内地8万人。据了解，最新一轮裁员地区主要是需要重组业务、削减开支的美国及欧洲。

3、亚洲、欧洲、北美、南美、非洲和大洋洲等地区。根据查询汇丰银行官网得知，汇丰银行总部位于英国，是英国的银行。在全球范围内拥有约3900家分行，遍布亚洲、欧洲、北美、南美、非洲和大洋洲等地区。

疫情过后会大量裁员吗?职场人应该如何应对

首先，政府应该加强就业政策的引导和支持，推动新型就业形态的发展，促进创新人才的培养。其次，用人单位也应该细化岗位需求，加强对于招聘对象的要求，提高自己在疫情后的竞争力。

后记：就是不要把鸡蛋装在一个篮子里，国企也会裁员，铁饭碗也有摔碎的时候。所以还是要保持自己的竞争力，结交更多的朋友，了解更多的也去，学习更多的知识，提升全面的能力。

毕竟这个阶段裁员需要承担的压力比较大，而作为打工人如果想要改变自己的情况，提升自己的稀缺性，应该加强自己的专业技能、不断的学习、增加一些基本技能的掌控力度、保持情绪的稳定增加抗压的能力。

在疫情过后，如果企业降薪裁员，我会选择继续待在企业里面继续工作。因为在疫情过后，很多人员都将会面临着失去自己原有的一份工作，而且通过一份大数据报道，在今年有将近3/4的大学生都将找不到工作。

受疫情影响，出现的单位不景气，致使裁员的事，现在的确不少，那么，作为员工该怎么办呢？在做好本职的情况下，认真反省一下自己以前的工作表现以及需要改进的地方。